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Qui sommes nous?

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Appel à l'action de l'AWLN

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Forum de haut niveau des femmes leaders pour la transformation de l'Afrique

31 mai - 02 juin 2017

Siège des Nations Unies

New York

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Préambule

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Nous, Femmes Leaders Africaines , réunies au siège des Nations Unies à New York, à l'occasion du « Forum des Femmes Leaders pour la Transformation de l'Afrique » qui s'est tenu du 31 mai au 3 juin 2017, à l'invitation de la Commission de l'Union Africaine (CUA) et ONU FEMMES, avec le soutien de la République fédérale d'Allemagne ;

 

Conscient que l'Afrique est à un tournant avec l'adoption de l'Agenda 2063 -L'Afrique que nous voulons- et de l'Agenda mondial 2030 pour le développement durable qui placent le capital humain, en particulier les femmes et les jeunes au centre du nouveau programme de développement ;

Reconnaissant les instruments juridiques, protocoles, déclarations et décisions politiques mondiaux, continentaux et régionaux qui ont été adoptés pour promouvoir l'égalité des sexes et l'autonomisation des femmes ; et les progrès réalisés ;

Engagés à éviter la régression et à veiller à ce que les gains réalisés par les femmes africaines en matière de leadership soient consolidés et soutenus ;

Reconnaissant la nécessité pour les femmes de s'unir pour galvaniser la transformation de l'Afrique en un continent pacifique, uni et prospère, exempt de toute forme de violence ;

Approuvant pleinement la création d'un réseau de femmes africaines en leadership - ci-après dénommé "le réseau" - qui vise à exploiter la richesse des expériences de leadership des femmes africaines pour renforcer leurs contributions à la transformation et à la stabilité sur le continent, vers la réalisation effective de l'Agenda 2063 de l'Afrique et des Objectifs de développement durable à l'horizon 2030,

Nous nous engageons par la présente à :

  1. Établir et entretenir un réseau inclusif comprenant une diversité de femmes, y compris des jeunes femmes, occupant des postes de direction dans tous les secteurs de la société, y compris les secteurs politique, public et privé, la société civile et les femmes de base avec des circonscriptions reconnues et émergentes, et qui s'engagent activement dans la mobilisation et participation au niveau communautaire;

  2. Soutenir la CUA pour la mise en œuvre de l'Agenda 2063 "L'Afrique que nous voulons" et des objectifs de développement durable des Nations Unies à l'horizon 2030 à travers les femmes africaines, les femmes de la diaspora et les personnes d'ascendance africaine membres de "The Network" ;

  3. Mettre en œuvre et développer davantage la feuille de route pour la création du Réseau avec un accent initial sur la gouvernance, la paix et la sécurité afin d'accélérer la mise en œuvre de la résolution 1325 (2000) du Conseil de sécurité des Nations Unies et d'autres cadres mondiaux et régionaux sur l'égalité des sexes et l'autonomisation des femmes, notamment par le biais du l'élaboration, l'adoption et la mise en œuvre effective de plans d'action nationaux sur les femmes, la paix et la sécurité ;

  4. Renforcer le rôle des femmes dans la mise en œuvre de la feuille de route de l'Union africaine pour « faire taire les armes d'ici 2020 », en gardant à l'esprit que les femmes et les filles souffrent différemment des effets des conflits armés en Afrique ;

  5. Tenir nos dirigeants responsables de la mise en œuvre des cadres et protocoles juridiques, institutionnels et politiques convenus ;

  6. Influencer le dialogue et le leadership éclairé sur les questions touchant les femmes à travers l'Afrique ;

  7. Soutenir les femmes pour qu'elles participent aux processus de prise de décision, y compris aux plus hauts niveaux ;

  8. Renforcer la solidarité entre les femmes africaines et cultiver des partenariats stratégiques entre les réseaux existants et émergents, y compris les réseaux régionaux africains et mondiaux ayant des objectifs similaires ; et parmi les dirigeants ayant un impact au niveau local et une participation importante des femmes dans les communautés qu'ils représentent ;

  9. Entreprendre des missions de solidarité pour la prévention et la résolution des conflits, et pour soutenir l'élection de femmes à des postes de direction, y compris au sein du gouvernement national et local, le cas échéant ;

  10. Nourrir le leadership des femmes par l'échange et la documentation des leçons apprises et des expériences et le mentorat des jeunes femmes leaders, par le biais de dialogues et de plateformes intergénérationnels ;

  11. S'engager activement dans toutes les élections en Afrique ; et aider les femmes à se présenter à des fonctions publiques et à jouer un rôle important dans la vie publique, notamment en soutenant des processus électoraux libres et équitables ;

  12. Renforcer les partenariats Sud-Sud et Nord-Sud pour faire progresser le leadership des femmes pour la transformation de l'Afrique ;

  13. Mobiliser des ressources financières et autres pour la pérennité du Réseau, notamment par le biais de l'expertise, des talents et des ressources des femmes dirigeantes pour exploiter l'appropriation, et en encourageant la responsabilité et le soutien des amis et partenaires ;

  14. Mobiliser les États membres africains et non africains, les responsables de l'Union africaine et des Nations Unies, ainsi que la société civile et le secteur privé pour l'avancement du Réseau grâce à la création de « Groupes d'amis du Réseau des femmes leaders africaines » à Addis-Abeba et à New York;

  15. Encourager les Amis du Réseau, y compris les hommes, à soutenir l'avancement du leadership transformateur des femmes en Afrique ;

  16. Engager et utiliser les médias pour populariser qualitativement et quantitativement le Réseau, promouvoir sa visibilité et son impact et plaider pour un récit amélioré et complet du leadership des femmes en Afrique.

 

Nous appelons donc :

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1. Les États membres de l'Union africaine à :

une. Accélérer la mise en œuvre des cadres juridiques, institutionnels et politiques convenus liés à l'égalité des sexes et à l'autonomisation des femmes ;

b. Mettre en œuvre le principe de parité à tous les niveaux et dans tous les secteurs pour assurer la contribution des femmes à la prise de décision dans toutes les sphères de la vie ;

c. Mettre fin aux mariages d'enfants, offrir une éducation de qualité à toutes les filles et assurer l'achèvement de la scolarité ;

ré. Appliquer et assurer le respect de l'enregistrement des naissances pour chaque enfant en Afrique afin de promouvoir un développement centré sur les personnes ;

e. Éliminer la violence contre les femmes.

 

2. L'Union africaine et les Nations Unies (y compris ONU FEMMES) à :

une. Soutenir la mise en place et le fonctionnement du Réseau aux niveaux continental, sous-régional, national et communautaire ;

b. Documenter et diffuser les expériences des femmes leaders africaines ;

c. Améliorer les synergies et la collaboration avec les réseaux de femmes existants sur le continent et dans le monde.

 

Fait à New York, au Siège de l'Organisation des Nations Unies, le 2 juin 2017

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